In einer Zeit, in der sich die Welt an vielen Stellen aufreibt - in scharfen Gegensätzen, wachsenden Gräben und einem Gefühl von Ungewissheit - braucht es Menschen, die zuhören, die moderieren, die Spannungen auffangen und die andere stärken, statt zu dominieren.
Achtsamere Leitung ist eine innere Haltung, ein feines Gespür für Zwischentöne. Sie stärkt Vielfalt und reflektiert unsichtbare Machtverhältnisse. So entstehen Räume, in denen Menschen sich auf Augenhöhe begegnen und voneinander lernen können.
Achtsameres Moderieren bedeutet, den Boden so zu bereiten, dass echte Beteiligung wachsen kann, getragen von Empathie und Verantwortung. Störungen können als Wegweiser dienen. Spannungen und Unsicherheiten können Klarheit erzeugen und Vertrauen entstehen lassen. Diese Haltung lebt von Solidarität, einander den Rücken zustärken und sich ehrlich wie vor einem Spiegel zu begegnen.
Zu zweit zu leiten bedeutet, Verantwortung zu teilen. Sie ist besonders in größeren Gruppen wichtig, in denen Dynamiken komplex werden. Moderation zu zweit wächst aus Vertrauen, klarer Abstimmung und der Offenheit, sich von neuen Impulsen berühren zu lassen und versteht Unterschiedlichkeit als Ressource. Dabei bleibt jede Person in ihrer eigenen Identität sichtbar, während beide gemeinsam den Raum tragen. In einer guten Zusammenarbeit entsteht dabei etwas Besonderes: Die Leitung greift sich gegenseitig auf, gibt einander Sicherheit und bringt sich so gegenseitig zum Strahlen. Durch eine achtsame Leitung zu zweit können Menschen sich öffnen, sie können berührt werden und sich dadurch weiterentwickeln.
Im Seminar tauchen wir praktisch in die Leitung ein und werfen zugleich einen reflektierenden Blick auf typische Herausforderungen:
Wie gehe ich mit Spannungen um?
Wie bleibe ich klar in meiner Rolle, ohne zu werten oder zu dominieren?
Und wie gelingt es, im Team so zusammenzuwirken, dass sowohl Halt als auch Leichtigkeit spürbar bleiben?

Ziel ist es, mehr Sicherheit, Beweglichkeit und Freude in der Leitung zu zweit zu entwickeln.
Wir probieren aus, teilen Erfahrungen und lernen voneinander. So entsteht ein Raum, der nicht nur die eigene Praxis stärkt, sondern auch neue Perspektiven öffnet: dafür, wie Leitung und Moderation zu gerechteren, nachhaltigen und zukunftsfähigen Gruppenprozessen beitragen kann.

Zielgruppe:
Das Seminar richtet sich an Menschen, die ihre Leitungs- und Moderationspraxis vertiefen möchten und den Wunsch haben, achtsamere Leitung zu zweit zu entwickeln - als gemeinsames Handwerk und als geteilte Haltung.

Dozent(en)

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Kurstermine

Anzahl: 3

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